Les négociateurs CGT santé sont ressortis, le 09 juillet 2020, des négociations avec le ministre des Solidarités et de la Santé, Olivier Véran. Cette négociation s’est menée dans le cadre du pilier carrières et rémunérations du « Ségur de la Santé ».
Un protocole d’accord a été arrêté et rédigé dont les principales mesures pour l’ensemble des établissements hospitaliers et les Ehpad sont :
- 183 € net/mois pour TOUS les agents des hôpitaux et Ehpad publics quel que soit le grade, tant pour les contractuels que les fonctionnaires : se ferait en deux étapes:
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- 24 points d’indice, soit 90 € net, attribués à compter du 1er janvier 2021, avec un effet rétroactif au 1er septembre 2020, soit 450€
- 25 points d’indice, soit 93 € net, attribués à compter du 1er mars 2021
La CGT santé a négocié et obtenu la même somme pour TOUS les personnels alors que le gouvernement voulait différencier les soignants des personnels techniques, administratifs et ouvriers.
Tract CGT du CHU: 090720 dernières infos Ségur FD